ホテルマン、IT企業経営者、経営コンサルタントという異色のキャリアを経て介護業界へ挑戦した経緯や、

「我が家」が成果を生み出し続ける背景についてお話ししています。

記事では、
・なぜ介護業界に挑戦することを決意したのか
・全国平均を大きく上回る事業成果を実現できている理由
・従業員エンゲージメント日本一につながった組織づくりの考え方
・「全員参画型経営」に込めた想い
・介護業界の未来に対する展望　　　　　　　　　　　　　　　　　

などについて紹介されています。

介護業界が抱える人材不足や経営課題に対し、私たちがどのような考えで

組織づくりや事業運営に取り組んでいるのかを知っていただける内容となっています。

ぜひご覧ください。